Бібліотека

У березні плануються перевірки всіх сільгоспвиробників щодо оформлення трудових відносин із найманими працівниками

Відповідно до ст.ст. 7–8 Закону України від 23.11.2018 р. № 2629-VIII «Про Державний бюджет України на 2020 рік» на 01.01.2020 р.

Дізнайтеся, коли умови галузевих та регіональних угод є обов’язковим

До редакції звернулося ТОВ «Т» із проханням проаналізувати графік змінності роботи сторожів. Початок робочої зміни сторожів – 06:00, закінчення – о 06:00 наступного дня

З 14.05.2019 року скасовано Постанову КМУ № 295, яка регламентувала проведення інспекційних відвідувань працівниками Держпраці

Згідно з п. 4 ст. 40 КЗпП роботодавець може розірвати трудовий договір, укладений на невизначений строк, а також строковий трудовий договір до закінчення строку його чинності у випадку прогулу працівника без поважних причин.

Працівниця має двох дітей. Чи має вона право на додаткову відпустку під час дії воєнного стану? Якщо так, то чи можна її отримати за минулі два роки?

Працівник виїхав у відрядження 26 травня о 6.00 і прибув за місцем проживання 28 травня о 7.00 (згідно з проїзними документами). Він вимагає від роботодавця надати йому додатковий вихідний день. Чи зобов’язаний роботодавець надавати такий день, якщо колективний договір між керівництвом підприємства та трудовим колективом не укладався? Чи потрібно платити добові за 28 травня?

Деякі працівники сільгосппідприємства відмовляються від проходження періодичного медичного огляду. Чи потрібно проводити медогляд працівників під час дії воєнного стану? Якщо так, то як змусити працівників пройти медогляд?

Відповідаємо на питання читачів.

Сільгосппідприємство Сільгосппідприємство уклало трудові контракти з працівниками. Через військову агресію РФ трудові відносини були призупинені. У зв’язку з цим виникають запитання:

носини призупинені?

Відповідно до Закону України від від 03.12.2025 р. № 4695-IX «Про Державний бюджет України на

2026 рік» (далі – Закон № 4695) з 1 січня 2026 року:

➣ мінімальна заробітна плата (на місяць) становить 8 647 грн;

➣ розмір прожиткового мінімуму для працездатних осіб – 3 328 грн.

Так, платити

Як оформити наказ про припинення трудових відносин, якщо трудові відносини були призупинені? Яку суму допомоги на поховання може виплатити роботодавець? Який запис робити у трудовій книжці?Відповіді на ці та інші питання – у статті

Аналізуємо дві точки зору експертів щодо порядку зміни сумісництва на основне місце і навпаки

Відповідно до Закону України від 19.11.2024 р. № 4059-IX «Про Державний бюджет України на 2025 рік» :

➣ мінімальна заробітна плата (на місяць) становить 8 000 грн;

➣ розмір прожиткового мінімуму для працездатних осіб – 3 028 грн.

Відповідаємо на актуальні питання, що виникають у роботодавців в сучасних умовах