Бібліотека

Астрологія: на що звернути увагу у першому півріччі 2026 року

Сільгосппідприємство відповідно до договору, укладеного з іншим підприємством, щороку здавало йому відходи на утилізацію (шини, відпрацьовані масла тощо). Проте в грудні 2025 року підприємство відходи не прийняло, посилаючись на те, що у нього відсутні відповідні дозвільні документи (вони знаходяться на стадії оформлення). Які вимоги екологічного законодавства? Чи потрібно платити екологічний податок за такі відходи?

ФОП-платник єдиного податку (далі – ЄП) III групи орендує земельні ділянки сільгосппризначення у фізосіб та сплачує мінімальне податкове зобов’язання (МПЗ). При цьому таким фізособам нараховують земельний податок за період оренди. Чи правомірне таке нарахування?

1 січня 2026 року вводиться в дію Закон України від 15.01.2025 р. № 4219-IX «Про внесення змін до деяких законодавчих актів України щодо забезпечення права осіб з інвалідністю на працю».

02.12.2025 р. набрала чинності Інструкція про встановлення причинного зв’язку смерті з нещасним випадком на виробництві, професійним захворюванням чи аварією, затверджена наказом МОЗ від 17.10.2025 р. № 1580.

9 грудня 2025 року набрала чинності постанова КМУ від 08.12.2025 р. № 1608 «Деякі питання бронювання військовозобов’язаних на період мобілізації та на воєнний час».

Управління спадковим майном є важливим механізмом, який в разі смерті фізичної особи допомагає забезпечити безперебійну діяльність її бізнесу, надає можливість укладання договорів оренди землі тощо. Проте ці відносини, як і будь-які інші, можуть бути спірними. Тож далі проаналізуємо справу, де спадкоємець оскаржив договір управління спадщиною.

В цій статті йде мова саме про непланове відключення електроенергії. Планові відключення як випливає з консультації не можуть вважатися такими, що не дозволили платнику податків виконати свої обов’язки.

Підприємство – платник єдиного податку (далі – ЄП) IV групи є 100% власником двох підприємств (материнська компанія). За результатами 2025 року (прогноз) дочірні компанії матимуть: одна збиток (умовно 5000 грн), друга прибуток (умовно 1000 грн). Відповідно, материнська компанія сумарно матиме збиток від участі в капіталі 4000 грн. Виникають питання...

Відповідно до пп. 169.4.2 Податкового кодексу України (далі – ПКУ) роботодавець платника податку зобов’язаний здійснити перерахунок суми доходів, нарахованих такому платнику податку у вигляді заробітної плати, а також суми наданої податкової соціальної пільги:

а) за наслідками кожного звітного податкового року під час нарахування заробітної плати за останній місяць звітного року;

б) під час проведення розрахунку за останній місяць застосування податкової соціальної пільги (далі – ПСП) у разі зміни місця її застосування;

в) під час проведення остаточного розрахунку з платником податку, який припиняє трудові відносини з таким роботодавцем.

Фізична особа – підприємець (далі – ФОП) зареєструвався 25.11.2025 р. і при реєстрації подав заяву про обрання спрощеної системи оподаткування – сплату єдиного податку II групи. Чи необхідно сплачувати ЄП, військовий збір (далі – ВЗ) та єдиний внесок за листопад 2025 року?

Які вимоги до нового працівника, якого буде прийнято на цю посаду оператора АЗС? Чи може директор узяти на себе обов’язки оператора АЗС чи передати ці обов’язки іншому працівнику?

Сільгосппідприємство не подало форму № 20-ОПП щодо деяких земельних ділянок. Яка відповідальність?

Фізособа – підприємець (ФОП) – платник єдиного податку III групи та ПДВ бере у свого сина (фізичної особи) сільгосптехніку за договором позички терміном на один рік. ФОПу заблоковано податкову накладну, договір позички подається як доказ використання техніки у господарській діяльності. Які податкові наслідки застосування такого договору для обох сторін? Які ризики з боку ДПІ?

В цей нелегкий час, коли триває війна, як ніколи хочеться відчуття свята та турботи. Тому роботодавці не забувають порадувати своїх працівників та їхніх дітей подарунками і грошовими виплатами до нововорічних свят. Про їх облік та оподаткування розповімо у консультації.

Фізична особа – власник автомобілів, зареєстрована як підприємець (далі – ФОП), використовує транспорт у господарській діяльності. Новостворене ТОВ планує орендувати ці авто. З ким юридично коректно укладати договір оренди: з ФОП чи з фізичною особою? Чи має право ФОП виступати орендодавцем, якщо у свідоцтві про реєстрацію транспортного засобу власником зазначено фізичну особу без статусу підприємця?

Підставами припинення трудового договору є, зокрема (п. 82 ч. 1 ст. 36 КЗпП):

➠ смерть працівника;

➠ визнання судом працівника безвісно відсутнім або оголошення його померлим.

Дата смерті зазначається у свідоцтві про смерть. При цьому дата його отримання роботодавцем не має

значення.

Сільгосппідприємство планує прийняти на роботу неповнолітню дитину (під час кунікул). Які особливості оформлення трудових відносин?

Сільгосппідприємство має намір укласти трудовий договір з юнаком, якому виповнилося 18 років. Які особливості постановки на військовий облік такого працівника?

Громадянин має відстрочку від мобілізації через інвалідність свого батька і збирається працевлаштуватись на сільгосппідприємство. Якщо він буде працевлаштований, чи означатиме це, що через зміну обставин права на відстрочку він більше не матиме, а надана йому раніше відстрочка повинна бути скасована?